溫州市市直機關(guān)黨建工作目標管理考核細則
提供者:氣象局
發(fā)布時間:2008/12/18 12:00

 

溫州市市直機關(guān)黨建工作目標管理考核細則

項目

目標

內(nèi) 容及標準

標準分(100)

評分說明

評分方法

自查分

扣分

得分

一、黨組黨委領(lǐng)導班子自身建設(shè)20

1、堅持把思想政治建設(shè)放在首位

(1)領(lǐng)導班子及其成員理想信念堅定,沒有發(fā)生違反政治紀律、組織紀律的行為。

(2)中心組理論學習年初有計劃、年終有總結(jié);每次學習有考勤、有記錄;每年集中學習不少于6次12天,每次學習成員出席和每位成員的年出席率均不低于80%。

(3)理論學習聯(lián)系實際,指導思想和工作效果明顯。

(4)中心組成員每年至少自學一本政治理論書籍,集中學習時作一次中心發(fā)言,撰寫一篇學習體會文章或調(diào)研報告,有一本理論學習筆記本。

(5)建立了中心組學習情況檔案,設(shè)有學習秘書。

5分

(1)中心組學習年初無計劃,扣2分,年終無總結(jié),扣2分; 

(2)中心組全年集中學習不少于6次,12天,缺一次扣2分,缺一天扣2分;

(3)每次學習,成員出席率低于80%,一次扣2分;

(4)成員無中心發(fā)言的,1例扣2分;成員無學習心得或調(diào)研文章,1例扣2分;

(5)成員參加學習未實行本人親筆簽到的扣2分;未設(shè)學習秘書的扣2分。

(1)聽取匯報、查閱檔案;

(2)開座談會、問卷調(diào)查;

(3)綜合年度自查和工委抽查的情況。

 

 

 

2、認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則

(1)領(lǐng)導班子及其成員,貫徹落實黨的路線方針政策和上級決策、部署,態(tài)度堅決 。

(2)制訂并認真落實黨組(黨委)工作規(guī)則,切實做到“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”。

(3)按時召開黨組(黨委)民主生活會,會前征求意見,會上認真開展批評與自我批評,會后有整改措施并得到落實。

(4)班子成員自覺貫徹民主集中制原則,講大局,講團結(jié),守紀律,班子團結(jié)協(xié)調(diào),有凝聚力、戰(zhàn)斗力。

5分

(1)未制定黨組(黨委)工作規(guī)則,扣2分;

(2)未按時召開民主生活會,會前未征求意見,會后未制定整改措施,扣2分;

(3)領(lǐng)導班子戰(zhàn)斗力不強,工作不協(xié)調(diào)或干部職工對班子意見較大,扣3分。

(1)聽取市委、市政府有關(guān)部門意見和建議;

(2)開座談會、問卷調(diào)查、個別了解。

 

 

 

3、在加強和改進黨的作風建設(shè)中起表率作用

(1)把加強黨的作風建設(shè)及深化“效能革命”、評議滿意不滿意單位活動,擺上重要議事日程, 措施有力,真抓實干,成效明顯。

(2)嚴于律己, 以身作則, 認真貫徹“八個堅持、八個反對”,有效解決“五風”中存在的突出問題和基層干部群眾反映強烈的問題,基層和群眾反映良好。

(3)每位成員自覺參加機關(guān)黨的活動和支部組織生活, 沒有無故缺席的情況,年出席率均不低于80%。

5分

(1)深化機關(guān)“效能革命”和創(chuàng)建滿意單位工作不重視,抓不緊,措施不力的扣3分。

(2)市直機關(guān)“滿意不滿意”單位評選,未5位的,扣5分;

(3)縣級以上黨員領(lǐng)導干部參加組織生活年出席率均低于80%或未上報公示情況的,扣2分。

(1)根據(jù)市直機關(guān)作風辦的評價和市政府目標考核中作風、效能建設(shè)考核情況;

(2)開座談會、問卷調(diào)查;

(3)查閱領(lǐng)導干部參加雙重組織生活公示記錄。

 

 

 

 

4、廉潔自律、黨風廉政建設(shè)責任制落實

(1)認真貫徹落實中央、國務院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》,結(jié)合實際,建立健全機關(guān)和直屬單位黨風廉政建設(shè)責任制 。

(2)認真學習貫徹中央、省、市委關(guān)于廉政、勤政的各項規(guī)定,管好自己、配偶、子女和身邊工作人員。班子成員中沒有發(fā)生違紀、違法問題。

(3)本單位黨風黨紀教育抓得緊,單位黨風黨紀狀況良好。

(4)嚴肅查處違紀違法案件, 懲治腐敗堅決有力。

5分

(1)沒有制定本單位年度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃和責任分工的扣2分。

(2)沒有開展黨風黨紀專題黨課教育活動,扣2分;

(3)班子成員中發(fā)生違法違紀行為,扣3分。

(1)聽取市紀委(監(jiān)察局)的意見;

(2)查閱有關(guān)制度, 開座談會、問卷調(diào)查;

(3)根據(jù)平時掌握情況。

 

 

 

二、黨組黨委抓機關(guān)黨建工作20

1、機關(guān)黨建工作責任制落實

(1)認真貫徹落實中央《條例》及市委《實施意見》和溫委發(fā)[2006]19號文件精神,形成良好的機關(guān)黨建工作領(lǐng)導格局和工作機制,黨建工作責任制健全;堅持把黨建工作與業(yè)務工作緊密結(jié)合,做到一起部署、一起檢查、一起落實。

(2)黨組(黨委)每年至少兩次專題聽取機關(guān)黨組織工作匯報,研究基層黨建工作重要問題,督促基層黨組織完成各項任務。

(3)黨組(黨委)書記是抓黨建工作的第一責任人,分管領(lǐng)導是直接責任人;并有足夠的時間和精力抓機關(guān)黨的工作,履行職責到位。

(4)認真解決機關(guān)黨組織的工作機構(gòu)設(shè)置、人員編制、經(jīng)費等問題,努力為機關(guān)黨組織創(chuàng)造良好的工作條件。

(5)督促和指導機關(guān)黨組織及時做好換屆選舉工作。

10分

(1)未落實市委《實施意見》和溫委發(fā)[2006]19號文件規(guī)定各項保障措施的扣3分;

 (2)黨建工作責任制不健全的扣3分;

(3)年初末制定黨建工作計劃或年終未及時上報黨建工作總結(jié)的扣3分;

 (4)黨組(黨委)每年兩次專題聽取機關(guān)黨組織工作匯報,少一次扣2分;

(5)基層黨組織未及時做好換屆選舉工作,延期一年以上的,每例扣2分。

(1)聽取匯報,座談了解(或問卷調(diào)查);

(2)查閱會議記錄和黨組(黨委)加強黨建工作的措施;

(3)市政府年度工作目標考核情況;

(4)根據(jù)平時掌握的情況。

 

 

 

2、支持機關(guān)黨組織履行《條例》賦予的監(jiān)督職能

 

(1)機關(guān)黨組織書記,一般由本部門、本單位黨員行政負責人或黨委(黨組)副書記兼任,黨委建制的應配備專職副書記。不是黨組(黨委)成員的機關(guān)黨委專職副書記應列席領(lǐng)導干部民主生活會和有關(guān)重要會議。

(2)重要決策和干部任免、獎懲,應聽取機關(guān)黨組織的意見和建議。

3)經(jīng)常通過機關(guān)黨組織了解黨員干部廉潔自律等方面的反映和意見。

 

5分

 

(1)機關(guān)黨組織負責人,未能按市委《實施意見》要求配備的扣3分;

(2)不是黨組(黨委)成員的專職副書記未列席領(lǐng)導干部民主生活會和有關(guān)重要會議,扣3分;

(1)聽取匯報,座談會、問卷調(diào)查;

(2)根據(jù)平時了解的情況。

 

 

 

3、重視抓好黨務干部隊伍建設(shè)積極改善機關(guān)黨建工作條件

 

(1)專(兼)職機關(guān)黨組織負責人的任免,其任免的人選要事先征求上級黨組織同意,按黨務干部管理權(quán)限和程序辦理。

 (2)機關(guān)黨委專職副書記應做到專職專用;任滿兩屆應安排輪崗、交流。

(3)重視對德才兼?zhèn)?、政績突出的黨務干部的提拔、使用。

(4)從思想上、工作上和生活上關(guān)心黨務干部,幫助他們解決實際困難。

 

5分

(1)配備和調(diào)整專(兼)職機關(guān)黨組織負責人,事先未經(jīng)上級組織同意的扣3分;

 (2)專職副書記未做到專職專用的扣3分。

(1)根據(jù)機關(guān)黨組織換屆和委員增補的任命;

(2)找黨務干部個別談話了解;

(3)根據(jù)平時掌握的情況。 

         

 

 

 

三、機關(guān)黨組織建設(shè)60

1、認真履行《條例》和《實施意見》規(guī)定的各項工作職責

(1)機關(guān)黨組織班子屆滿及時改選,缺員及時補選;機關(guān)黨組織書記、副書記履行職責好,委員充分發(fā)揮作用;班子團結(jié)協(xié)作,積極進取,有凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(2)機關(guān)黨組織議事規(guī)則健全,嚴格執(zhí)行民主集中制原則,認真落實工作制度,完成上級黨組織和本單位黨組(黨委)交給的各項工作任務。

(3)開拓進取,勇于創(chuàng)新,積極探索機關(guān)黨的工作新方法,新途徑,本單位機關(guān)黨的工作有活力。

(4)嚴格執(zhí)行黨費收繳規(guī)定,按時上報組織統(tǒng)計表。

10分

(1)機關(guān)黨組織班子屆滿未及時改選、缺員未及時補選的扣3分;

(2)機關(guān)黨組織未健全議事規(guī)則的扣2分;

 (3)黨費收繳未按規(guī)定執(zhí)行,扣2分;

(4)未按時上報黨內(nèi)統(tǒng)計表扣3分。

(1)聽取匯報;

(2)座談了解(或問卷調(diào)查);

(3)根據(jù)平時抽查和考核的情況;

(4)查閱黨費收繳情況。

 

 

 

2、努力提高黨支部建設(shè)整體水平

(1)加強黨支部班子建設(shè),選好配強黨支部書記,實行一崗雙責;黨支部工作做到年初有計劃、年終有總結(jié),工作有臺帳,活動有場所。

(2)加強基層黨組織黨務干部培訓工作,每3年要安排支部負責人參加市直機關(guān)工委輪訓一次 。

(3)按照“四個好”的要求,加強支部建設(shè)目標管理。

(4)對“四個好”未達標黨支部及時采取組織措施,進行整改。

10分

(1)黨支部工作無計劃、無總結(jié)、無活動場所扣3分;

(2)對所屬黨支部開展“四個好”目標管理活動未實行年度考核或考核不嚴格走過場的扣3分;

(3)沒有及時整頓未達標、不起作用的黨支部扣3分;

(4)考核結(jié)果未實行通報或上報市直機關(guān)工委的扣5分。

(1)聽取匯報;

(2)了解機關(guān)黨委(黨總支)按照“四個好”條件,考核黨支部的評審、定檔情況;

(3)抽查所屬黨支部,重點查閱支部“四好”目標管理情況和考核結(jié)果通報。

 

 

 

3、全面加強機關(guān)思想政治建設(shè)

(1)深入開展創(chuàng)建學習型機關(guān)黨組織活動,建立健全并認真落實黨員干部理論學習的各項制度,堅持每月集中1天的政治學習制度,全年集中學習不少于12天,本單位組織上黨課全年不少于4次。

(2)結(jié)合實際安排學習教育內(nèi)容,確定學習教育重點,并認真組織實施,做到年初有計劃、平時有檢查、年終有總結(jié)

(3)做好思想政治工作,堅持以人為本,從政治、思想、工作和生活上關(guān)心、愛護幫助黨員;經(jīng)常分析黨員思想狀況,及時解決思想問題,增強思想政治工作的預見性、針對性和實效性。

(4)推進機關(guān)文化建設(shè)、道德建設(shè)和信用建設(shè)有舉措,見成效。

15分

 

(1)理論學習和思想政治工作制度不健全,扣5分;

(2)全年集中學習未達到12天,一天扣5分;

(3)黨課全年4次,少一次扣5分。

(1)聽取匯報;

(2)查閱有關(guān)文件和機關(guān)黨組織教育登記;

(3)開座談會和問卷調(diào)查。

 

 

 

4、積極推進機關(guān)作風建設(shè)

 

(1)建立長效監(jiān)督管理機制,并抓好落實,發(fā)揮了應有的作用。

(2)積極開展文明機關(guān)(單位)、文明處室創(chuàng)建活動,做到有具體措施,有檢查評比,效果明顯。

(3)在職黨員積極參加居住地社區(qū)黨員活動;參與社區(qū)文明創(chuàng)建活動。

10分

(1)未建立長效監(jiān)督管理機制的扣4分;

(2)未開展創(chuàng)建文明機關(guān)(單位)或文明處室的扣3分;

(3)在職黨員到社區(qū)報到率未達到90%以上的扣3分。

(1)聽取匯報;

(2)根據(jù)市直文明機關(guān)創(chuàng)建辦和市直機關(guān)作風辦掌握的情況;

(3)開座談會、問卷調(diào)查。

 

 

 

 

5、加強對黨員的管理和監(jiān)督

(1)嚴格組織生活,認真執(zhí)行“三會一課”制度。堅持和完善民主評議黨員制度,定期開展黨員黨性分析評議活動。

(2)廣泛開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,做好一年一次民主評議黨員工作,表彰先進,依據(jù)黨紀嚴肅處置不合格黨員。

(3)嚴格按程序做好發(fā)展黨員工作,并認真執(zhí)行發(fā)展黨員公示制,票決制等,嚴格把好“入口關(guān)”,確保新黨員質(zhì)量。

(4)黨紀和廉政教育做到經(jīng)常性、制度化。黨員隊伍中沒有發(fā)生違紀、違法問題或發(fā)生違紀問題能自查。

10分

(1)支部(小組)組織生活會,全年少于12次,少一次扣2分;

(2)發(fā)展黨員未實行推優(yōu)制、公示制、預審制、票決制、預警制和責任追究制的扣3分;

(3)黨員中有發(fā)生違紀、違法問題的,被查一例扣3分,自查一例扣1分;

(4)上級轉(zhuǎn)辦信訪件不按時報結(jié)或報告制度落實不好的扣2分。

(1)聽取匯報,開座談會、問卷調(diào)查;

(2)查閱機關(guān)黨組織記錄本;

(3)綜合抽查支部(小組)組織生活會的情況;

(4)向紀檢部門了解情況。

 

 

 

6、加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作和工青婦等群團組織的領(lǐng)導

(1)工、青、婦等群團組織健全,活動經(jīng)常,作用明顯。

(2)指導所屬黨組織做好統(tǒng)戰(zhàn)工作;關(guān)心、支持民主黨派組織建設(shè),關(guān)系融洽,成效明顯。

(3)“黨建帶團建”的工作機制健全,工作制度化,規(guī)范化。

 (4)指導社團組織按照各自章程,獨立負責地開展工作;積極做好社團黨建工作。

(5)重視和關(guān)心老干部工作,幫助解決實際困難。

 (6)單位計劃生育嚴格實行計劃生育責任書,無早生,超生現(xiàn)象。

5分

(1)工、青、婦組織不健全的扣3分;

(2)指導社團黨建工作不到位扣2分;

(3)計生工作不到位扣2分。

(1)聽取匯報;

2)開座談會、問卷調(diào)查,查閱有關(guān)記錄等;

(3)根據(jù)平時掌握的情況。